סיפורים חמים מהתנור

יחץ בזמן משבר

יחסי ציבור בזמן משבר

משבר תקשורתי בחברה יכול להדמות לרעידת אדמה. מספיקה תקלה זניחה בייצור, בשרשרת האספקה, או סתם אי הבנה בין לקוח לוחמני במיוחד לבין אחד מעובדי החברה, והנה לכם שיימינג ברשתות החברתיות. מכאן הדרך למשבר שירעיד את אמות הסיפין עשויה להיות קצרה ממה שאתם מדמיינים.

מיכל ברמן 158
לוויתן עם נשים בורוד דאלי 2

יחסי הציבור הם הנשק הסודי של חברות ההיי-טק

פעמים רבות צמד המילים יחסי ציבור נאמר כסוג של לחש קסום. מביני דבר יודעים שאכן, יחסי ציבור טובים יכולים לקחת חברה לירח ובחזרה ולהיות מעין נתיב סודי לחשיפה ציבורית רחבה מאוד במחיר אטרקטיבי. באמצעות ליווי יסודי ומקצועי הלקוחות יכולים ליהנות מכתבות אורגניות, חשיפה בכלי התקשורת והמדיות השונות המובילות לרמת אמון גבוהה וערך מוסף אמיתי.

שלי פז 53
מסכים לחווית משתמש

כל מה שצריך לדעת על הקשר בין חוויית משתמש ותנועת לידים דלה

המוצר שפיתחתם מדליק, אין לכם ספק! השירות שאתם נותנים ללקוחות שלהם הוא שירות מצוין ויש לכם ממליצים רבים, אבל למה אתם לא מקבלים לידים טובים באתר? למה קשה כל כך למכור את המוצר שלכם? יכול להיות שחוויית המשמש שלכם לא מהודקת מספיק, שהלקוחות הפוטנציאליים נתקלים בהרבה מהמורות לפני שהם מסיימים את הרכישה אצלכם. כל מה שצריך לדעת על הקשר בין חוויית משתמש ותנועת לידים דלה.

סמנטה שיינר 266
עבודת העיתונאי

על עבודת העיתונאי (או: מערכת היחסים בין איש יחסי ציבור לבין העיתונאי)

על עבודת העיתונאי, על מערכת היחסים הזאת בין איש יחסי הציבור לבין העיתונאי/העורך ועל הקונפליקט המובנה בין האינטרס העיתונאי לאינטרס של אנשי יחסי הציבור והלקוחות שהם מייצגים, על כל אלה ועוד שוחחנו עם זיוה ניסים-לוי, עיתונאית ותיקה,עורכת בידיעות אחרונות ובמקומוני ידיעות תקשורת.

נועה בן צבי 263
שני רובוטים

מיקור חוץ או עובד פנימי- זאת השאלה!

ברור לך שתחום השיווק ויחסי הציבור בארגון דורש חיזוק, וזה הזמן לקפיצת מדרגה משמעותית. איך עושים את זה בצורה הטובה ביותר? האם מה שנדרש הוא מיקור חוץ או עובד פנימי? האם לקחת מנהל שיווק פנים ארגוני שיחלוש על כל המחלקה בארגון? או שאולי חברה חיצונית לשיווק ויחסי ציבור תעשה את העבודה בצורה מקצועית יותר?

מיכל ברמן 181
תמונה של מטהמורפוזה אישה פרפר

שינוי ארגוני- ככה תעשו את זה נכון

שינויים טכנולוגיים, פוליטיים או חברתיים יוצרים לא פעם צורך בשינוי. ארגונים שלא ישכילו להשתנות בהתאם לאקו-סיסטם בהם הם פועלים, לא ישרדו. אולם כיצד ניתן להוביל שינוי ארגוני מוצלח? החוקר ג'ון קוטר מבית הספר למנהל עסקים של הרווארד מציעה שיטה סדורה בת 8 שלבים. הרי היא לפניכם.

מיכל ברמן 240
שולחנות עבודה

‎⁨איך להצליח במקום העבודה? מורה נבוכים לעובד החדש ובכלל

הקונספט של עבודה במקום אחד, יום אחר יום, שנה אחר שנה, הוא קונספט משונה כשחושבים על זה. אתם חייבים להסתדר עם קבוצה של אנשים, זוטרים, שווים ובכירים לכם, בקונסטלציה שלא אתם בחרתם, ולעתים קרובות, אין לכם כל השפעה עליה. ועדיין, זוהי שיטת העבודה הנפוצה ביותר גם במאה ה-21׳.איך להצליח במקום העבודה? איך לשרוד את מערך האינטרסים היומיומי הזה ועדיין לחוש סיפוק מקצועי? קבלו כמה כללים לעובד החדש שיעזרו לכם לשרוד ואף לשגשג.

שלי פז 188
משרד עתידני עם רובוט

אסטרטגיית תוכן לדיגיטל ולאונליין שלכם

איך לגבש אסטרטגיית תוכן לדיגיטל של חברה או ארגון? אילו שיקולים יש לקחת בחשבון? מה היתרונות והנכסים של הארגון שיכולים לשרת את המטרות שלו ויכולים להשתלב באסטרטגיה זו? שלושה צעדים לגיבוש אסטרטגיית תוכן לדיגיטל ולאונליין ומקרה לקוח אחד לדוגמה.

שירה סיטון-פרידפרטיג 206
חדר ישיבות

שונאים סיפור אהבה: על יחסי ועד מנהל מנכ״ל

איך לרתום ועד מנהל לטובת העמותה? איך לשמור על האיזון בין ועד מעורב לוועד מנהל מתערב? איך להעיר ועד מנהל מנומנם? מה לעשות כשהחזון שהוועד מציג רחוק שנות אור מהמציאות? איך לרתום ועד מנהל לגיוס משאבים? כל מה שצריך לדעת על יחסי ועד מנהל מנכ״ל

מיכל ברמן 754
איור סוריאליסטי של עובד מול מחשב על רקע חלון אל טבע קסום ומושך

עולם העבודה החדש – איך מנהלים עובדים בעידן הפוסט קורונה?

הקורונה חלפה עברה לה, אך כולנו מבינים שההשפעות הדרמטיות שלה על עולם העבודה כאן כדי להישאר. אם בעבר ניתן היה עוד להיאחז בעבודה במודל הישן, שבו המעסיק קובע והעובד מיישר קו עם הדרישות שלו, הרי ברור לכולנו שאנחנו כבר במציאות אחרת לגמרי. אז איך אנחנו כמנהלים וקובעי מדיניות יכולים להסתגל למצב החדש? ומה יקרה אם […]

מיכל ברמן 219
×

איזה מגניב שנרשמת!

שלחנו מייל קצרצר עם קצת הסברים :)

newsletter monster